국민휴일법에 대해 어떻게 생각하시나요? 정보
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국민휴일법에 대해 어떻게 생각하시나요?
지금처럼 제날짜에 휴일이 있기를 원함
7표 22%토일월 같이 휴일이 이어지기를 바람
13표 41%이래도 저래도 나는 해당이 안됨 ㅜㅜ
12표 38%
종료되었습니다.
총 참여 수 32
오늘 기사에 토, 일, 월을 연달아 쉬는 "국민휴일법"을 발의 한다고 나오더라구요.
제가 회사를 운영하기는 하지만 직장인과 똑같이 휴일을 맞이하다 보니 휴일을 이어서 쉬는 편이 더 낫다는 생각을 했습니다.
평일... 그러니까 화,수,목요일에 휴일이 있다보면 일의 맥이 끊겨 일도 제대로 이어지지 않고, 휴식도 제대로 되지 않는다고 생각해 왔거든요.
그런데 이게 문제가 되는게 연휴가 이어지다보니 휴양지는 환영할 일이나 베드타운에서는 매출이 줄어드는 현상을 가져올 것이라고 하더라구요.
여러분들께서는 이런 휴일제에 대해 어떻게 생각하시나요?
댓글 전체
재택근무 입장에서는 이러나 저러나 별 상관없네요 ㅠㅠ
이쪽 업계는 앞으로 원격근무가 점점 늘어날텐데
갈수록 상관없어질것 같네요..
저런 법안이 유의미한 곳은
제조업 및 서비스업 쪽 일듯합니다.
이쪽 업계는 앞으로 원격근무가 점점 늘어날텐데
갈수록 상관없어질것 같네요..
저런 법안이 유의미한 곳은
제조업 및 서비스업 쪽 일듯합니다.
장단점이 있겠고.. 서로의 상황에 따라 다르겠네요.
월차랑 겹치지 않을까요. 자율출근제 하는곳도 있으니.. 옵션하나 더 넣을 수 도 있을듯
징검다리 연휴에 연차 붙여서 쭈욱 쉬어야하는데 그렇게 못하게 되네요.
생각보다 더 많은분들이 저와같이 해당안됨에 투표했네요.
개인적인 생각은 중복되는 빨간날 떼다가 설,추석.휴가때 붙혀서 활용가능하면 좋겠습니다.
연차,월차까지 같이 사용 가능하면 금상쳠화구요, 꼭 필요할때 연차,월차를 제대로 사용할수 있을것 같네요.
개인적인 생각은 중복되는 빨간날 떼다가 설,추석.휴가때 붙혀서 활용가능하면 좋겠습니다.
연차,월차까지 같이 사용 가능하면 금상쳠화구요, 꼭 필요할때 연차,월차를 제대로 사용할수 있을것 같네요.
법이 있으면 뭐해요....
지키지도 않으시는데 ....
지키지도 않으시는데 ....
어차피 기업에서 지키지 않으면...
공식적인 빨간 날에도 출근하는데... ㅠ.ㅠ
공식적인 빨간 날에도 출근하는데... ㅠ.ㅠ
쉬는 날이 잘 없는 입장에서.. 좋은 안이라 생각합니다.
단순히 시간으로 먹고 사는 노동 구조가 좀 바뀌어야 한다고 봅니다