최근들어 여러 사회적 논란거리들이 많이있습니다.
그중에서 노사분규가 가장 극심한 혼란의 와중에 있지요.

주변에는 아예 신경쓰지 않는 부류와 적극적인 부류가 있습니다.

기본적으로 노동계가 주장하는 여러 사안들에 조금이라도 관련이 있는 사람이라면 노동계의 주장을 지지하는듯 보이며, 그렇지 않고 관련이 없는 사람쪽은 노동계의 행동을 지나친 행동으로 치부해 버리고는 합니다.

그것은 드러나지 않다가 가까운 사람에게의견을 물어 봤을 경우 확연히 드러납니다. 그러므로 이러한 민감한 사안은 주변사람에게 특별한 일이 없는 한 하지 말아야 할거 같습니다. 괜히 의 상할일 없겠조?^^

한편으로는 별다른 관련은 없어도 우리의 입장을 통괄적으로 대변해 주는 노동단체들을 응원하며 정부의 행동들이 무책임하다며 비판합니다. 노사간의 극단적 대립을 중재하는 것이 정부의 의무 인데, 간혹 방치하거나 노사자율로 해결하라는 듯한 모습을 보이다가 급해지고 시끄러워져야 땜질하는 식으로 대처한다는 것이조.

또 한편으로는 소외된 계층이거나 전혀 무관한 사람들이 보았을 때는 배부른 행동들이며 파이를 썩게 하는 일이라고, 공멸하는 길이라고 합니다.
집단이기주의가 도를 지나쳐 나라를 망치는 행위이며, 이번이 아니면 내 권리를 찾을수 없다는듯이 극한방식으로 행동한다는 것이조.

제 입장을 조금 말씀드리자면, 노동계의 행동을 조금은 지나치지만 이해할 수 있는 면이 다분이 있으며, 어느정도 노동자들의 권리를 챙기는데 도움이 되고 있다고 봅니다.  다만, 그들의 행동들을 유심히 살펴보면 정치적 이해관계가 있지 않나 의심스러울때도 있고 비정규직을 위한 대책등은 거의 생색내기 수준이거나 노력의 흔적은 거의 보이지 않는 다는 점에 있어서 과연 전체 노동자의 권리를 찾아 주는 것으로 보아야 하느냐 하는 의문점이 듭니다.

잡코리아나 각 비정규직의 연봉이나 월급 수준을 알아 보십시요. 아니 이미 피부로 느끼고 있는 분들이 많을겁니다.
30세를 조금 넘기면 대략 평균 연봉이 3000정도 됩니다. 그러나 대기업이나 이번에 현대자동차정도를 제외하고는 이러한 연봉수준이 평균이라고 느낄만한 분들이 비정규직에서 얼마나 있을런지 모르겠습니다.

제 주변만 그런지 모르겠습니다만 아직도 연봉이 1500도 안되는 사람들이 지천에 널렸습니다. 제 친구 서울대 나온놈은 초봉이 2600이더군요. 물론 학력에 따른 인정해야 할 부분도 있겠지만, 심각한 격차가 존재하조. 노동단체들이 정규직만을 위한 곳이 아닌가 하는 의문을 털어 내려면 조금은 다른 행동이 보여야 한다고 전 봅니다.

[이 게시물은 관리자님에 의해 2004-09-04 15:02:57 포럼(으)로 부터 이동됨]